近年來，南昌南管理中心南昌南收費(fèi)所黨支部依托南昌南“城市快門”，創(chuàng)新思路、創(chuàng)新載體、創(chuàng)新服務(wù)，將黨建工作與業(yè)務(wù)工作、品牌建設(shè)融為一體，總結(jié)提煉出“七門工作法”，以“黨建前門”助力“城市快門”提升，更好服務(wù)人民群眾美好出行的需要。
    立門頭：建強(qiáng)組織 發(fā)揮支部引領(lǐng)作用
    推進(jìn)“三化”建設(shè)。黨支部立足實(shí)際，強(qiáng)化政治引領(lǐng)，嚴(yán)格落實(shí)黨內(nèi)政治生活各項(xiàng)規(guī)定，提高“三會一課”質(zhì)量，開好組織生活會、民主評議黨員，落實(shí)談心談話、主題黨日等制度，有效促進(jìn)支部“三化”建設(shè)。
    組建“三強(qiáng)”先鋒隊(duì)。以強(qiáng)創(chuàng)新、強(qiáng)信念、強(qiáng)擔(dān)當(dāng)為標(biāo)準(zhǔn)，組建青年志愿者隊(duì)、青年突擊隊(duì)、勞模先鋒隊(duì)，引導(dǎo)黨員干部在疫情防控、保通保暢、防汛抗災(zāi)等一線，爭做勇于擔(dān)當(dāng)作為的表率，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，讓黨旗飄揚(yáng)，讓黨徽閃光。
    開展“三方”黨建區(qū)域共建。按照集團(tuán)黨建工作部署，與交工集團(tuán)公路工程公司三分公司黨支部、省交通設(shè)計院二分院黨支部進(jìn)行黨建區(qū)域共建，聯(lián)合開展了黨建經(jīng)驗(yàn)交流、廉政教育、“七一”主題黨日、精準(zhǔn)扶貧、聯(lián)合開展黨課等活動，促進(jìn)了三方支部建設(shè)得到新加強(qiáng)，為集團(tuán)黨建區(qū)域共建做好示范。
    創(chuàng)門戶：快門服務(wù) 提升出行質(zhì)量
    動態(tài)優(yōu)化“一站一策”方案。以改善通行環(huán)境，提高通行效率為重點(diǎn)，動態(tài)優(yōu)化“一站一策”方案。制定保暢手冊，深入研究收費(fèi)站車道布局、各條車道的通行能力，系統(tǒng)梳理各站點(diǎn)人員、設(shè)備及物資等情況，制定精準(zhǔn)精細(xì)、切實(shí)可行的操作指引，確?，F(xiàn)場人員迅速反應(yīng)，解決站點(diǎn)擁堵問題，提高收費(fèi)站服務(wù)能力。
    扎實(shí)推進(jìn)“一路三方”聯(lián)勤聯(lián)動。主動加強(qiáng)與高速交警、高速路政等單位的溝通協(xié)調(diào)，完善“一路三方”聯(lián)勤聯(lián)動工作機(jī)制，強(qiáng)化應(yīng)急處置能力，對惡劣天氣、重大節(jié)假日、應(yīng)急搶險等開展聯(lián)合行動，攜手共同保障所轄高速公路的安全暢通，提升ETC車道通過率、高峰期通行率和節(jié)假日保暢率。
    秉門風(fēng)：傳紅色基因 汲取奮進(jìn)力量
    傳承紅色基因，秉持初心前行。組織黨員干部赴東鄉(xiāng)王震紀(jì)念館、小平小道陳列館、井岡山革命博物館等地接受紅色教育，教育引導(dǎo)黨員干部向革命先輩的學(xué)習(xí)，保持不驕不躁、艱苦奮斗的優(yōu)良作風(fēng)，立足本職，傳承紅色基因、秉持初心前行。
    誦讀紅色家書，傳承紅色力量。開展誦讀“紅色家書”活動，教育引導(dǎo)黨員干部以革命先烈為榜樣，從紅色家書中獲取信仰的力量，不忘初心跟黨走，立足崗位，勇于奉獻(xiàn)。
    弘揚(yáng)家風(fēng)家訓(xùn)，凝聚道德能量。到汪山土庫探尋優(yōu)良家風(fēng)家訓(xùn)，觀看《榜樣》系列專題片，引導(dǎo)黨員干部以實(shí)際行動傳承好家訓(xùn)、建設(shè)好家風(fēng)，集聚社會正能量，形成弘揚(yáng)家庭美德、遵守社會道德的良好風(fēng)氣。
    擔(dān)門面：唱響主旋律 凝聚正能量
    做實(shí)陣地建設(shè)。建好管好用好各類宣傳思想陣地，充分運(yùn)用各種平臺、載體、手段，形成主流思想輿論的強(qiáng)大勢能，宣傳黨的思想理論和大政方針政策，充分發(fā)揮正面宣傳鼓舞人、激勵人的作用，唱響社會主旋律，弘揚(yáng)高速正能量。
    做好思想教育。落實(shí)“五四三“工作法，對思想波動大的員工采取“一對一”“家訪式”方式，壓緊做實(shí)員工思想政治工作，確保單位和諧穩(wěn)定。
    做響典型宣傳。通過“線上＋線下”相結(jié)合等方式，積極引導(dǎo)廣大黨員深入學(xué)習(xí)先進(jìn)事跡。線上依托“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”、支部微信群等平臺及時推送先進(jìn)典型事跡，自主學(xué)習(xí)形式;線下采取集中學(xué)習(xí)、專題研討、座談會等形式深入研討，前往紅色陣地，進(jìn)行現(xiàn)場講解和交流互動“先進(jìn)事跡”的互動學(xué)習(xí)；同時挖掘和選樹了2位先進(jìn)典型人物，在全所范圍內(nèi)營造崇尚實(shí)干、帶動擔(dān)當(dāng)、加油鼓勁的工作氛圍。
    悟門道：創(chuàng)新載體 強(qiáng)化素質(zhì)能力
    建立超級員工孵化室。為適應(yīng)收費(fèi)未來發(fā)展變化，快速適應(yīng)新形勢下轉(zhuǎn)型轉(zhuǎn)崗需求，建立超級員工孵化室。以常態(tài)化機(jī)電系管培訓(xùn)為重點(diǎn)，制定培訓(xùn)計劃和教材，采取集中輪訓(xùn)、導(dǎo)師輔導(dǎo)等方式，分批次選派一線員工到孵化室進(jìn)行理論與實(shí)踐相結(jié)合的培訓(xùn)，打造出一專多能的超級員工隊(duì)伍。14人接受機(jī)電培訓(xùn)，2人競爭上崗到中心機(jī)電維護(hù)站工作。
    搭建多元化成長平臺。摸清收費(fèi)所人員年齡層次、知識機(jī)構(gòu)、個人需求，建立員工個人職業(yè)檔案，采取專家講與員工談、授課式與座談式相結(jié)合，通過開展健康知識講座、心理咨詢講座、普通話培訓(xùn)、美妝技能培訓(xùn)等活動，調(diào)動員工參與的熱情，為員工成長提供多元化舞臺。
    做門將：把紀(jì)律挺在前面 當(dāng)好守門員
    廉政教育不放松。經(jīng)常性開展廉潔從業(yè)教育，通過廉政談心談話、觀看警示教育片、學(xué)習(xí)違紀(jì)違法典型案例等方式，教育黨員干部筑牢拒腐防變思想防線，永葆清正廉潔政治本色。編寫小迷糊口袋書，以順口溜和連環(huán)畫的形式，讓員工更好的融入并踐行口袋書內(nèi)容。
    監(jiān)督執(zhí)紀(jì)不懈怠。強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定的落實(shí)，貫徹中央“八項(xiàng)規(guī)定”及其細(xì)則，完善“三重一大”決策機(jī)制。加強(qiáng)對廉潔收費(fèi)、物資采購、公務(wù)接待、用油用車等方面常態(tài)化監(jiān)督檢查，保證了單位清正廉潔。
    作風(fēng)建設(shè)不松懈。高度重視作風(fēng)建設(shè)，在政治上、思想上、行動上提高認(rèn)識、堅(jiān)定站位，始終保持對“四風(fēng)”問題的高壓態(tài)勢。深化運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，抓早抓小，防微杜漸，不斷提高工作的實(shí)效性，堅(jiān)定不移推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。
    敞門扉:以黨建帶群建 帶出新活力
    深入開展文明創(chuàng)建活動。以青年文明號創(chuàng)建等為載體，通過開展“青春追夢人”素質(zhì)提升活動、“平安號”流動服務(wù)、“平安志愿者在行動”、“新時代文明志愿者實(shí)踐”、無償獻(xiàn)血、愛心助學(xué)、敬老院送溫暖等志愿服務(wù)，提高員工業(yè)務(wù)技能，增強(qiáng)大家集體榮譽(yù)感，激發(fā)創(chuàng)先爭優(yōu)活力。收費(fèi)所榮獲“全國工人先鋒號”、南昌南站榮獲省級“青年文明號”稱號。
    扎實(shí)開展“我為群眾辦實(shí)事”。以黨史學(xué)習(xí)教育為主抓手，聚焦員工急難愁盼問題，與群眾“零距離”溝通交流、面對面談心嘮嗑，摸清群眾的燃眉事、急心事，收集整理并確定“我為群眾辦實(shí)事”7件，已全部辦結(jié)。落實(shí)集團(tuán)帶薪陪考等制度，開展“悅讀高速”、寒冬送溫、金秋助學(xué)等活動，進(jìn)一步增強(qiáng)了員工主人翁意識。
    “上面千條線，下面一根針“。南昌南收費(fèi)所黨支部將發(fā)揮引領(lǐng)作用，聚焦主業(yè)主責(zé)，強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)作為，狠抓貫徹落實(shí)，努力在推動黨建工作高質(zhì)量發(fā)展上取得新成效，用黨建高質(zhì)量發(fā)展引領(lǐng)主業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，推動“城市快門“更精彩更出彩。（南昌南收費(fèi)所）